Continental – Marshmallow Challenge
Molti lo chiamano Marshmallow Challenge… altri, come noi, Pasta Building. A prescindere dal nome, che tipo di attività è questa? E quali sono le sue applicazioni nel mondo del team building? Breve cenno storico Il Marshmallow Challenge è stato ideato da Peter Skillman e introdotto per la prima volta intorno al 2006. Skillman è un […]
Escape Room online “The Pegasus Project”
Escape Room online “The Pegasus Project” Dopo quasi un anno dall’inizio della pandemia mondiale dovuta dal Covid-19 tutti sanno di cosa si tratta quando si parla di team building da remoto o team building online. Teambuilding Experience, in collaborazione con Teambuilding Evolution (la sua divisione “tecnologica”), in quest’ultimo anno ha sviluppato diverse proposte di team […]
The Apprentice
Sarete in grado di superare il severo giudizio del Boss?! The Apprentice è un team building altamente coinvolgente e interattivo progettato per testare le capacità imprenditoriali dei partecipanti e il loro senso degli affari. In questo team building creativo e stimolante è richiesto ai team di creare, lanciare e commercializzare un prodotto dimostrando così di […]
Uno sguardo al 2019. Motivazione e management
Cosa ci attende quest’anno? ManagerItalia lo ha chiesto ad alcuni esperti. L’obiettivo? Capire quali sfide e tendenze caratterizzeranno il 2019. Un vademecum da leggere e condividere, su cui avviare una discussione. In questo articolo viene pubblicato il punto di vista di Raffaele Tovazzi, filosofo esecutivo. Con lui parliamo di leadership, team building, gestire l’errore/osare e […]
Team building nello Sport: l’influenza del gruppo sulla mente del singolo
Creare un team significa mettere assieme i destini, mescolarli e farne uscire un progetto, anzi tanti progetti non necessariamente eguali, ma sicuramente comuni.” (Rosanna Gallo, psicologa) Far parte di un team trasmette GRINTA, FORZA E DETERMINAZIONE: l’energia di ciascun atleta diventa l’energia di tutti i membri del team (nel bene, ma anche nel male!) ed […]
Leader? No grazie!
Spesso si possono leggere articoli che parlano del buon leader, delle caratteristiche che un capo deve avere per guidare con efficacia ed efficienza il suo team (leggi nostro articolo). Oggi, invece, vogliamo porre alla vostra attenzione cosa fanno i manager di sbagliato e che quindi non possono essere considerati “veri leader”. Un articolo pubblicato su […]
To do list di un leader
In un articolo pubblicato sul sito Inc.com si possono chiaramente evincere le caratteristiche fondamentali che ogni manager deve possedere e mettere in gioco per poter essere un ottimo leader. L’articolo le riporta in maniera molto sintetica e descrittiva. Ecco le 20 cose che i leader fanno tutti i giorni (o quasi): 1. Condividono la loro visione. […]
Leadership in azienda: il nuovo trend è la Open Leadership
Leadership in azienda: il nuovo trend è la Open Leadership Bandita la “vecchia” concezione gerarchica che vede la verticalizzazione dei rapporti lavorativi: arriva una nuova cultura aziendale che ha sì l’obiettivo di aumentare la produttività, ma con un iter attraverso il quale espressioni come “fare squadra”, “sentirsi partecipe”, “tutti devono collaborare” hanno tutto un nuovo significato. Intanto […]
Team building aziendale
GUIDA ALLE TECNICHE DI TEAM BUILDING Team building significa letteralmente “costruzione della squadra”. Negli ambienti di lavoro ci si riferisce al team building come a quell’insieme di tecniche per riuscire a creare o rinforzare lo spirito di squadra, creando un gruppo efficiente e che riesca a dare il meglio in ogni condizione. Il senso di appartenenza ad un gruppo è […]
A lezione di team building
Perché oggi le aziende puntano tanto sul lavoro di gruppo? Perché cresce l’interesse per i corsi di formazione su questo tema? Come si trasforma un gruppo di persone in un team di lavoro vincente? Le statistiche registrano nell’ultimo biennio un aumento del 40% dei corsi di formazione sul lavoro di gruppo, a scapito dei classici […]