Uno sguardo al 2019. Motivazione e management

Cosa ci attende quest’anno? ManagerItalia lo ha chiesto ad alcuni esperti. L’obiettivo? Capire quali sfide e tendenze caratterizzeranno il 2019. Un vademecum da leggere e condividere, su cui avviare una discussione. In questo articolo viene pubblicato il punto di vista di Raffaele Tovazzi, filosofo esecutivo. Con lui parliamo di leadership, team building, gestire l’errore/osare e
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La festa aziendale piace!

Leggiamo su MeetingeCongrassi.com con piacere che le feste aziendali sono nella maggior parte dei casi piacevolmente attese dai dipendenti. Lo una ricerca che Korn Ferry – società di consulenza organizzativa globale – ha realizzato lo scorso mese di novembre su 644 professionisti. La maggioranza degli intervistati (83%) dichiara di non vedere l’ora di festeggiare insieme
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Bagnaia Golf & SPA Resort: magnifico borgo per eventi e team building

Di recente è apparso su Qualitytravel.it un articolo che ben presenta la Bagnaia Golf & Resort, un bellissimo borgo medievale a soli 12 km da Siena. L’hotel mantiene l’aspetto di un villaggio medievale diviso in realtà in due borghi: La Bagnaia e Filetta con una ricettività di 101 camere (di cui 12 suites), una spa
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Il segreto per lavorare felici? La “fika”

Non fate i maliziosi: in Svezia si chiama così la pausa caffè da fare più volte al giorno, davanti a un dolce. In molte aziende è obbligatoria, e migliora la produttività. In questi giorni su Focus.it e molti altri siti sono apparsi degli articoli che hanno messo in luce l’efficacia nel fare la “fika”! Ma
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Un team building speciale: lo spot lo realizzano ragazzi con emofilia.

Un team building tra ragazzi con emofilia e pubblicitari dell’Istituto Europeo di Design di Milano per la costruzione di script, dialoghi e storyboard del nuovo spot sull’emofilia nei millennials. Sono circa cinquemila le persone che in Italia ne soffrono. Quest’oggi vi proponiamo la lettura di un articolo apparso su redattoresociale.it molto interessante sia dal punto
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Team building nello Sport: l’influenza del gruppo sulla mente del singolo

Creare un team significa mettere assieme i destini, mescolarli e farne uscire un progetto, anzi tanti progetti non necessariamente eguali, ma sicuramente comuni.” (Rosanna Gallo, psicologa) Far parte di un team trasmette GRINTA, FORZA E DETERMINAZIONE: l’energia di ciascun atleta diventa l’energia di tutti i membri del team (nel bene, ma anche nel male!) ed
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Team building Azimut/Benetti Yachtmaster: grande successo per l’edizione italiana.

Si è conclusa venerdì 3 febbraio la seconda tappa dell’Azimut|Benetti Yachtmaster 2016/2017. Agli ospiti, riuniti nella splendida cornice di Montecatini Terme, sono stati offerti tre giorni di intrattenimento, contenuti professionali, workshop e attività di team building. Anche quest’anno l’edizione Europea si conferma la più seguita, con un record di partecipanti che ha superato le 200
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Le ottime previsioni di crescita nel mondo degli eventi e del team building

Nell’Ottobre 2015 Event Report riportava una serie di dati emersi dall’indagine annuale condotta da Astra Ricerche per conto di ADC Group e presentata ieri a Milano nel corso del BEA, il Festival Italiano degli Eventi e della Live Communication. L’indagine in questione dal nome Monitor sul mercato degli eventi in Italia metteva in evidenza come
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Gli eventi del prossimo futuro: 4 fattori di evoluzione

Di recente è apparso un articolo molto interessante su Event Report che presenta alcuni fattori determinanti che caratterizzeranno gli eventi dei prossimi anni. Questi fattori emergono da uno studio di un gruppo di professionisti britannici del settore turistico e alberghiero coordinati dal “futurologo” Ian Pearson per conto del gruppo alberghiero QHotels con l’obiettivo di indagare
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Il successo di un’azienda si misura dalla felicità dei dipendenti

Nell’era del dover essere costantemente always-on, performanti e flessibili diventa difficile trovare il giusto work-lilfe balance e l’armonia tra obiettivi aziendali e benessere personale. I trend più recenti ci insegnano quanto sia importante lavorare in un ambiente accogliente e stimolante: un dipendente felice è una persona che “contagia” anche il luogo di lavoro in cui
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